2017年08月12日

労働時間把握は「義務」明記、安衛法規則改正へ

1: 三毛猫 ★ 2017/08/06(日) 17:11:09.57 ID:CAP_USER.net

 過労死を防ぐため、厚生労働省は、労働安全衛生法(安衛法)施行規則を改正し、
従業員の労働時間を適切に把握することを企業などの義務として明記する方針を固めた。

 政府は、時間外労働の上限規制を含む「働き方改革関連法案」を秋の臨時国会に提出する予定。
関連法施行までに安衛法施行規則を改正する。

 安衛法は働く人の健康を守るための法律。時間外労働が月100時間を超えた人が申し出た場合、
医師の面接指導を事業者に義務づけるなど、労働時間の把握を前提とした仕組みを定めている。
ただ、取り組みが不十分な企業もあるという。

 そこで、安衛法施行規則に、労働時間の把握について
「客観的で適切な方法で行わなければならない」などの文言を盛り込む。
パソコンの使用時間やIC(集積回路)カードによる出退勤時間の記録を想定する。
管理監督者を含めた全ての労働者を対象にする。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170806-00050030-yom-soci


8: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:00:14.01 ID:UB+6otHI.net

>>1
これは素晴らしい改革だわ。これで社畜が残業代なしで働けるな


2: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 17:18:16.63 ID:CKqtfxla.net

規則だから罰則なし
ただの「やってるフリ」

働き方改革法関連法案提出するなら、法案の中に罰則条項定めとけよ


3: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 17:27:08.90 ID:QpVM9bLJ.net

×働き方改革
○社畜奴隷量産


4: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 17:35:35.31 ID:ojcMQl4o.net

会社の半径100mに入ったら自動でタイムカード押すシステムにすれば良い


10: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:00:20.61 ID:NmtE2tsN.net

>>4
100mじゃないけどビーコンとかRFIDで似たようなことしてるところはある


5: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 17:40:18.17 ID:0QGQTNlY.net

これな。
いま実情の就業状況がまったく把握されてないのは中小企業の名ばかり管理職なんだよ。
だっていくら奴隷労働をかかせられても、割増賃金を計算する必要がないんだから。
多分経営陣ですらこの奴隷層の実労働時間がどの程度なのか把握してないはず。
こういう部分には進んでメスを入れろ。


6: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 17:43:16.04 ID:NmtE2tsN.net

みなしに手をいれないと無理だろ
もともと外にでる営業職とか把握できないからというのが
みなしが許される根拠だったけど今は携帯で余裕だし


7: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 17:57:48.52 ID:ytVKLEC4.net

全国のタイムカードの機械をオンライン化して労基と厚労省に繋げるようにせんと


11: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:20:44.63 ID:QdH4MkuV.net

>>7
そこでマイナンバーカードですよ、奥さん


9: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:00:14.54 ID:mmTU9Mot.net

記録してからのサビ残が増えるな


12: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:22:37.95 ID:lOPLyqQH.net

高度プロなんちゃらは対象外だろ


13: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:24:29.35 ID:CsD3fHqD.net

ビルメンテナンス業とかみたいに職場が多数あって1人現場にもタイムカード設置しろってこと?
どんだけ金かかるよ


14: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:28:42.92 ID:KJuqbvkB.net

従業員にマイクロチップ埋め込めばいいじゃん
犬殺しの施設みたいにゲート通ったらピッてさ


15: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:29:34.54 ID:oWX6Bu39.net

過労死してる会社は、残業代を払ってないだろ。
残業代を払わない会社に重ペナルティーを科せ。


16: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:31:33.11 ID:oWX6Bu39.net

残業代の給料割増を法律で高く規制すれば解決


17: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:44:39.66 ID:v9iCTa+p.net

幾らこんな事決めても意味ねえよ
企業は幾らでも抜け道見つけ不正する


18: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:54:21.24 ID:ys2/d9/V.net

サービス残業を断ると怒る日本企業が多数

どんな国だ


19: 名刺は切らしておりまして 2017/08/06(日) 18:56:27.89 ID:meuWtbYG.net

家へ持ち帰れる仕事がなければ近い将来安泰になりそう。
持ち帰れる場合は現行より環境が悪くなる。


http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1502007069/
posted by まだおっち at 10:00 | Comment(0) | 仕事 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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